İçeriğe geç
YeniCV

İşe giriş evrakları nelerdir? Özlük dosyası listesi

Son güncelleme:

Kâğıda not alan kişi

İş teklifini kabul ettikten sonra işveren, özlük dosyanı oluşturmak için bazı belgeler ister: kimlik fotokopisi, diploma, fotoğraf, ikametgâh ve nüfus kaydı, adli sicil kaydı, sağlık raporu ve gerekiyorsa askerlik durum belgesi. Bunların çoğunu e-Devlet'ten barkodlu olarak birkaç dakikada alabilirsin. Liste işyerine ve pozisyona göre değişir; kesin listeyi İK'dan iste.

İşe giriş için sık istenen belgeler

BelgeNereden alınırNot
Kimlik kartı fotokopisiKendinÖn ve arka yüz
Vesikalık fotoğrafFotoğrafçıGenellikle 2–4 adet
Diploma / mezuniyet belgesie-Devlet (YÖK / MEB) veya okulBarkodlu e-Devlet çıktısı çoğu yerde kabul edilir
Yerleşim yeri (ikametgâh) belgesie-DevletBarkodlu
Nüfus kayıt örneğie-DevletAile bireyleri istenebilir (ör. aile yardımı için)
Adli sicil kaydıe-DevletBazı pozisyonlarda istenir; amaç kısmına "işe giriş" yazılır
Askerlik durum belgesie-DevletErkek adaylar için
Sağlık raporuAile hekimi veya işyeri hekimiİşin niteliğine göre
SGK hizmet dökümüe-DevletÖnceki çalışmaları göstermek için istenebilir
Banka hesap bilgisi (IBAN)KendinMaaş ödemesi için
Sertifikalar, ehliyet, mesleki belgelerİlgili kurumPozisyon gerektiriyorsa (SRC, güvenlik kimlik kartı vb.)

Özlük dosyası nedir?

Özlük dosyası, işverenin her çalışan için tuttuğu ve işe giriş belgelerinden iş sözleşmesine, izin kayıtlarından eğitim belgelerine kadar çalışma ilişkisine ait belgelerin saklandığı dosyadır. Bu dosyayı tutmak işverenin yükümlülüğüdür; senin görevin istenen belgeleri doğru ve güncel teslim etmektir.

Özlük dosyasında kişisel verilerin bulunduğu için işveren bu belgeleri KVKK'ya uygun biçimde saklamak zorundadır. Hangi belgenin ne amaçla istendiğini sormak hakkındır.

e-Devlet'ten alınabilen belgeler

e-Devlet'e (turkiye.gov.tr) giriş yaptıktan sonra arama çubuğuna belge adını yazarak çoğu belgeyi barkodlu PDF olarak alabilirsin: yerleşim yeri belgesi, nüfus kayıt örneği, adli sicil kaydı, askerlik durum belgesi, mezuniyet belgesi ve SGK hizmet dökümü. Barkodlu belgeler kurum tarafından doğrulanabildiği için ıslak imza gerektirmez.

SGK hizmet dökümünü nasıl alacağını adım adım buradan okuyabilirsin.

İlk iş gününden önce kontrol listesi

  • İş sözleşmeni oku: görev, ücret, çalışma saatleri ve varsa deneme süresi. Deneme süresi hakkında: deneme süresi nedir.
  • SGK işe giriş bildirgesinin işe başladığın gün ya da öncesinde yapıldığını e-Devlet'ten kontrol et.
  • Belgelerin bir kopyasını kendine sakla.
  • Eski işinden çalışma belgeni aldığından emin ol.
  • CV'ni yeni pozisyonla güncelle; bir sonraki başvuruda işini kolaylaştırır.

Sık sorulanlar

İşe giriş evrakları ne zaman teslim edilir?

Genellikle işe başlamadan önce ya da ilk gün. İşveren SGK işe giriş bildirgesini kural olarak çalışmaya başlamadan önce yapmak zorundadır, bu yüzden kimlik ve banka bilgisini erkenden ister.

Adli sicil kaydı her işte istenir mi?

Hayır. Bazı sektörlerde ve pozisyonlarda (güvenlik, finans, kamu gibi) istenir. İşveren hangi amaçla istediğini açıklamalıdır.

Sağlık raporunu kim verir?

İşin niteliğine göre aile hekiminden ya da işyeri hekiminden alınır. İş sağlığı ve güvenliği mevzuatı gereği işe giriş muayenesi yapılır; tehlikeli ve çok tehlikeli işlerde rapor özellikle aranır.

Diplomanın aslını vermem gerekir mi?

Genellikle hayır; fotokopi ya da e-Devlet'ten alınan barkodlu mezuniyet belgesi yeterlidir. Aslını yalnız göstermen istenebilir.

Rehberi okudun, şimdi CV'ni hazırla

Eski CV'ni yükle ya da şablon seçip adım adım oluştur.

İlgili